岗位职责：

1.参与项目的需求分析和评审，分析产品的可测性，规划软件测试策略及方案；

2.负责测试团队的管理工作，负责制定测试排期计划，带领团队按排期计划完成测试任务；

3.负责制定软件测试的流程规范；-构建自动化测试体系与持续集成体系，引入高效的测试工具和流程；

4.软件测试技术研究；-优化测试团队，通过技术培训和积极实践促进团队成长；

任职要求：

1.计算机，电子或通讯相关专业，本科或以上学历；

2.熟练软件开发流程，具有5年以上软件测试工作经验，2年以上测试团队管理经验；

3.熟悉测试理论，流程与方法，能够有效把控测试质量；

4.熟悉测试流程和规范，熟练使用相关测试工具，如GTest、QAC、Tessy、Coverity、Cantata、RobotFramework等，至少精通一种自动化测试框架；

5.熟练掌握Linux基本操作，熟悉Gitlab、Jenkins等软件；

6.熟练掌握C、C++、Python等编程语言；

7.具备优秀的需求和设计文档的理解能力，具备较强文字表达和写作能力；

8.需要优秀的逻辑分析、问题排查能力，学习能力强，具备丰富想象力和创造力；

9.工作态度积极，有较强的沟通能力，执行力、推动能力，及团队协作能力；

10.有汽车嵌入式软件测试经验优先，有图像处理软件测试经验优先，有功能安全软件测试经验优先；